La satisfaction de plus de 20 000 adhérents nécessite une structure efficace et adaptée aux besoins locaux. Le territoire de la coopérative est ainsi découpé en six secteurs décentralisés et 22 régions. La proximité géographique et humaine de la coopérative est l’une de ses grandes forces d’aujourd’hui. Cette proximité géographique permet à la coopérative d’être en permanence à l’écoute de l’adhérent pour un service plus efficace. Cette proximité se traduit par un réseau dense de 150 magasins et de points de collecte, mais aussi et surtout par des équipes de technico-commerciaux, ayant une vision globale de chaque exploitation.Chaque secteur est géré par un chef de secteur, chargé d’appliquer la politique générale de la coopérative en l’adaptant aux réalités locales. Ces secteurs sont divisés en 22 régions placées sous la responsabilité des responsables de région qui animent les équipes sédentaires ou itinérantes, chargées des relations avec les agriculteurs.   Vétérinaires, ingénieurs, nutritionnistes, qualiticiens, techniciens (cultures, aliments, bâtiments, génétique...), chauffeurs… plus de 750 hommes et femmes de Coopagri Bretagne sont en contact quotidien avec les adhérents. Leur compétence se traduit, avant tout, par leur capacité à apporter des solutions technico-économiques adaptées à chaque exploitation, tout en tenant compte des exigences environnementales.